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Supervisor de Compras

Descrição da vaga

Buscamos um(a) Supervisor de Suprimentos experiente, focado(a) tanto na gestão estratégica de compras quanto no desenvolvimento e motivação da equipe. O(A) profissional será responsável por planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades relacionadas à aquisição de bens e serviços, garantindo o melhor custo-benefício, qualidade e prazo para as operações da empresa.

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Pessoas e Liderança:


  • Liderar, motivar e desenvolver a equipe de Compras, fornecendo feedback, treinamento e acompanhamento de desempenho.
  • Distribuir e acompanhar as tarefas da equipe, garantindo o cumprimento de prazos e metas.
  • Promover um ambiente de trabalho colaborativo e de alta performance.

Gestão Estratégica de Compras:


  • Desenvolver e implementar estratégias de sourcing e negociação para diferentes categorias de produtos/serviços.
  • Conduzir processos de concorrência (RFI, RFP, RFQ) e garantir a compliance em todas as aquisições.
  • Negociar contratos e condições comerciais com fornecedores-chave, visando redução de custos e otimização de TCO (Total Cost of Ownership).
  • Realizar análise de mercado e benchmarking para identificar novas oportunidades de economia e fornecimento.

Processos e Performance:



  • Monitorar e analisar indicadores de desempenho (KPIs) da área de Suprimentos (ex: Saving, Lead Time, On Time Delivery).
  • Gerenciar o cadastro e a qualificação de fornecedores, garantindo a solidez da base de supply.
  • Garantir o alinhamento dos processos de compras com as políticas internas e regulamentações externas.

Requisitos e qualificações

  • Formação Superior completa em Administração, Engenharia, Logística ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em gestão de pessoas e liderança de equipes de Compras/Suprimentos.
  • Sólida experiência na área de Compras (indiretas e/ou diretas), incluindo negociação e gestão de contratos.
  • Conhecimento avançado em [mencionar sistemas/ferramentas, ex: Excel e sistemas ERP (SAP/Oracle/Totvs)].
  • Desejável Pós-Graduação ou especialização na área.


Informações adicionais

Benefícios


Vale-Alimentação ou Refeição de R$ 30,00 por dia (sem desconto de 20%);

Vale-Transporte ou Vale combustível (sem desconto de 6%);

Plano de Saúde Unimed (mensalidade coberta pela empresa);

Plano Odontológico Uniodonto;

Bônus de Merecimento;

Gympass (Wellhub);

Kit polivitamínico mensal;

Produtos da linha Essential Nutrition disponíveis nos refeitórios;

Seguro de Vida;

Desconto de 50% em nossos produtos;

Rede de descontos em lojas e restaurantes;

Presente de final de ano;

Sala de meditação/ descanso;

Programa de promoção à saúde com atendimento médico, pediátrico e psicológico;

Projeto Be Generous - suplementação para as colaboradoras durante a gestação;

Convênio com faculdades, cursos de idiomas e escolas educação infantil;

Bolsa de Auxílio Educação de até 50% do valor do curso;

Estacionamento gratuito.


Horário de Trabalho: De segunda a sexta das 08:00 às 18:00.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação